アイロボット社は本日、アマゾン・ドット・コム社による買収計画を中止すると発表した。両社はこの決定について相互に合意し、取引破棄の原因は「不当かつ不均衡な」規制当局の監視だと非難した。
Amazonの上級副社長兼法務顧問のデビッド・ザポルスキー氏は、「AmazonによるiRobot買収が進められなかったことに残念に思う」とリリースで述べた。 「私たちは家庭における消費者向けロボットの未来を信じており、消費者を喜ばせ、生活を改善する方法で問題を解決するアイロボット製品のファンであり続けています。アマゾンとアイロボットは、私たちのチームが一緒に何を構築できるかを見ることに興奮していました。そしてこのコラボレーションを実現するために精力的に働いてくれた皆さんに深く感謝しています。」
ザポルスキー氏は世界的な競争力の必要性を挙げ、規制当局がイノベーションを妨げていると述べた。
同氏は、「この結果は、消費者にとってより迅速な技術革新とより競争力のある価格を否定することになる。そうすれば消費者の生活はより楽で楽しいものになったとわれわれは確信している」と述べた。 「このような合併と買収は、iRobotのような企業が世界市場で、特にロボット工学のような急速に変化する技術分野で同じ規制要件の対象になっていない企業や国の企業に対して、より競争力を高めるのに役立ちます。」
「不当で不釣り合いな規制のハードルは、買収を成功への道の一つと考えるはずの起業家の意欲をそぎ、消費者と競争の両方に悪影響を与える。まさに規制当局が守ろうとしているものそのものだ」とザポルスキー氏は述べた。
AmazonによるiRobot買収には複数のハードルがあった
両社は2022年8月4日に提案された買収契約に署名し、シアトルに本拠を置く電子商取引大手はマサチューセッツ州ベッドフォードに本拠を置くロボット掃除機ベンダーを最大17億ドルの現金で買収することになっていた。 アイロボットが新たな負債を取得し、従業員の10％にあたる約140人を解雇したことにより、その額は14億2000万ドルに減額された。
アイロボットは、消費者の自宅をマッピングする計画が個人情報の販売につながるものではないと顧客を安心させようとした。
2022年9月、米連邦取引委員会（FTC）はアマゾンとアイロボットの計画に関する調査を開始した。 2022年10月、iRobotとSharkNinjaは特許侵害訴訟で最初の判決を受け、同社の売れ筋製品に影響を与える2つの請求についてはiRobot、2つの請求についてはSharkNinjaに有利な判決を下した。
2023 年 4 月、英国競争市場庁が買収提案を承認したため、iRobot にちょっとした朗報が届きました。 2023 年 9 月に、iRobot は Rooma j9+ ロボット掃除機、Roombo Combo j9+ ロボット掃除機とモップ、および iRobot OS 7.0 を発表しました。
欧州委員会は2023年11月、買収により競争が制限される可能性があるとの暫定的な見解を発表した。
両社は、AmazonがiRobotに事前に合意した9,400万ドルの契約解除料を支払うことを含め、取引に伴うすべての未解決の問題を解決する契約解除契約に署名した。
共同創設者のコリン・アングル氏がCEOを辞任
アイロボットはまた、共同創設者のコリン・アングル氏が会長兼最高経営責任者（CEO）を辞任したことも発表した。 同氏は、現在の任期が満了する2024年5月まで引き続き取締役会の一員となる予定である。アングル氏は、上級顧問として最長12か月間同社に留まることに同意した。
「iRobot は、消費者向けロボットを現実にするという明確なビジョンを持つイノベーションのパイオニアです」と Angle 氏はリリースで述べています。 「Amazonとの契約終了は残念ですが、iRobotは現在、生活をより良くし、世界中の顧客に愛される思慮深いロボットとインテリジェントホームイノベーションを構築し続けることに重点を置き、未来に向かって取り組んでいます。」
「私が 30 年以上前に iRobot を設立したとき、5,000 万以上の当社製品が世界中の家庭にあることは私の想像を超えていました。」と彼は付け加えました。 「私たちのチームが長年にわたって成し遂げてきたことを非常に誇りに思っています。2002年の初代ルンバの開発から最新世代に至るまで、彼らは消費者が掃除して生活するための新しく象徴的な方法を構築し、提供することに絶え間なく取り組んできました。」
「同時に、iRobot の次の章を描くにはやるべきことがたくさんあることも分かっています」と Angle 氏は述べました。 「会社が直面している課題の性質を考慮して、取締役会と私は、iRobot には再生経験のある新しいリーダーがより良いサービスを提供するだろうと相互に決定しました。私たちの使命への献身的な世界中のチームメンバーに心から感謝したいと思います」人々がより多くのことをできるよう支援するということです。」
アイロボットは、執行副社長兼最高法務責任者のグレン・ワインスタイン氏を暫定CEOに任命した。 アイロボット取締役会の首席独立取締役であるアンドリュー・ミラー氏が取締役会長に任命された。 ミラー氏は以前、PTC などのハイテク企業で働いていました。
「iRobot は消費者向けロボット分野のパイオニアであり、世界中の顧客に愛されています」と Miller 氏はリリースで断言しました。 「革新の遺産と創造性の基盤により、取締役会と私は、iRobot がその存在感を高め、消費者が自宅のメンテナンスとメンテナンスを容易にする最先端のロボットフロアケアソリューションスイートを構築し続けることができる、そしてそうするだろうと信じています。より健康的に住める場所を。」
「しかし、これを成功させるには、当社の運営モデルとコスト構造を独立した企業としての将来に合わせて迅速に調整する必要がある」と同氏は付け加えた。 「従業員に影響を与える決定は難しいですが、私たちはより持続可能なビジネスモデルを進め、収益性を改めて重視しなければなりません。私たちは今日発表する行動によって、持続可能な価値を実現するための新たな戦略的道筋を描くことができると確信しています」創造。」
「取締役会を代表して、世界を変える会社を築く上で33年以上リーダーシップを発揮してきたコリン氏に心から感謝の意を表したいと思います」とミラー氏は述べた。 「この移行に対するコリンのサポートに特に感謝しています。また、この重要な時期を乗り越えるために当社を導いてくれるグレンにも感謝しています。次期 CEO 探しが進むにつれて、当社のビジネスに関するグレンの深い知識から恩恵を受けることができると確信しています。 20年以上にわたり、iRobotのリーダーシップチームの不可欠なメンバーでした。」
アイロボット株再編計画
アイロボットは本日、第4四半期の暫定決算も発表した。 同社は、2023年通年の売上高は8億9,100万ドルで、2022年の同時期から25％減少し、GAAP（一般に認められた会計原則）の営業損失は2億6,500万ドルから2億8,500万ドル、非GAAPの営業損失になると予想していると述べた。約2億ドル相当。
同社は2023会計年度を1億8,500万ドルの現金および現金同等物で終了したが、これは主に以前に発表されたカーライル・グループとの3年間2億ドルの信用契約（2026年7月24日に満期）から資金調達されたものである。
アイロボットは「コスト構造を短期的な収益予想とより緊密に一致させ、収益性を高める」ための多くの動きを発表した。 これには、サプライチェーン、研究開発、販売およびマーケティングの再構築に加え、従業員の追加解雇やロボット芝刈り作業の放棄などが含まれる。
アイロボットは、2023年12月30日時点で従業員の31％に相当する350人の従業員の人員削減（RIF）を発表した。同社は、影響を受ける全従業員に2024年3月30日までに通知する予定で、リストラ費用は2024年3月30日までに徴収される予定だ。退職金および関連費用として 1,200 万ドルと 1,300 万ドル。
アイロボットはジェフ・エンゲルを最高再編責任者に任命し、同氏は取締役会とワインスタインに直接報告することになる。 また、次の財務的および戦略的取り組みもリストされています。
共同設計および受託製造パートナーと条件を再交渉することで、利益率の向上を達成し、約 8,000 万ドルから 1 億ドルの節約を実現
非中核エンジニアリング機能の低コスト地域へのオフショアリングの拡大により、研究開発費を前年比約2,000万ドル削減
世界的なマーケティング活動を一元化し、代理店支出を統合することで、需要創出活動の効率性を追求しながら、販売およびマーケティング費用を前年比約 3,000 万ドル削減する
本社での追加のサブリースと、小規模で業績の悪い場所にあるオフィスや施設の廃止を通じて、同社の世界的な不動産の占有面積を適正化する
iRobot の製品ロードマップを中核的価値の原動力に焦点を当て、空気浄化、ロボットによる芝刈り、教育など、フロアケア以外のイノベーションに関連するすべての作業を一時停止します。
「同社は、ブランド認知度の向上、製品イノベーションの推進、市場開拓戦略の再設計など、アイロボットの収益性回復を支援するための重要な戦略的活動を継続して実行していく」と述べた。 「同社の市場開拓戦略の強化により、iRobot の最も収益性の高い顧客、地域、および成長する消費者直販チャネルを含むチャネルに事業を集中させると同時に、価格、プロモーション、需要創出の間で会社の支出構成のバランスを再調整することになります。収益を最適化するためです。」